13 июля 2020

Правильные и ошибочные решения коммерческих организаций, допущенные при адаптации тарифной сетки бюджетников «под себя»

При организации оплаты труда многие применяли тарифную систему на основе Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь (далее – ЕТС) и тарифную ставку 1-го разряда. С 1 января 2020 г. ЕТС признана утратившей силу.

Многие организации стали адаптировать тарифную сетку бюджетников «под себя» и допустили ряд ошибок. Предлагаем вам ознакомиться с ними:

Действия организации

Соответствие законодательству

Почему неверно?

Утверждается тарифная сетка организации (далее – ТС) с количеством разрядов и соответствующими им тарифными коэффициентами, совпадающими с ранее действовавшими согласно ЕТС. При этом сохраняются размер и условия изменения тарифной ставки 1-го разряда.

Тарифные ставки рабочих определяются путем последовательного умножения тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, соответствующий разряду, присвоенному рабочему.

Тарифные оклады служащих определяются последовательным умножением тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, установленный по должности служащего.

Соответствует

 

Утверждается 18-разрядная ТС с коэффициентами тарифного разряда ТС, установленными для бюджетных организаций. Утверждаются размер и условия изменения тарифной ставки 1-го разряда.

Тарифные ставки рабочих определяются путем последовательного умножения тарифной ставки 1-го разряда на коэффициент тарифного разряда ТС, соответствующий разряду, присвоенному рабочему. Тарифные оклады служащих определяются последовательным умножением тарифной ставки 1-го разряда на коэффициент тарифного разряда ТС, установленный по должности служащего.

Не соответствует

Понятие «коэффициент тарифного разряда тарифной сетки» (ст. 60 ТК, в редакции с 28.01.2020) применяется только для работников бюджетных организаций.

Утверждается 18-разрядная ТС с тарифными коэффициентами, совпадающими с ранее действовавшими согласно ЕТС. При этом сохраняются размер и условия изменения тарифной ставки 1-го разряда.

Тарифные ставки рабочих определяются путем последовательного умножения тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, соответствующий разряду, присвоенному рабочему. Тарифные оклады служащих – путем последовательного умножения тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, установленный по должности служащего.

Соответствует

 

Утверждается 18-разрядная ТС с коэффициентами тарифного разряда ТС, установленными для бюджетных организаций. Утверждаются размер и условия изменения базовой ставки.

Тарифные ставки рабочих определяются путем последовательного умножения базовой ставки на коэффициент тарифного разряда ТС, соответствующий разряду, присвоенному рабочему. Тарифные оклады служащих – путем последовательного умножения базовой ставки на коэффициент тарифного разряда ТС, установленный по должности служащего.

Не соответствует

Понятия «коэффициент тарифного разряда тарифной сетки» и «базовая ставка» (ст. 60 ТК, в редакции с 28.01.2020) применяются только для работников бюджетных организаций.

Утверждается 18-разрядная ТС с тарифными коэффициентами, размеры которых совпадают с коэффициентами тарифного разряда ТС, установленными для бюджетных организаций. Утверждаются размер и условия изменения тарифной ставки 1-го разряда.

Тарифные ставки рабочих определяются последовательным умножением тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, соответствующий разряду, присвоенному рабочему. Тарифные оклады служащих – последовательным умножением тарифной ставки 1-го разряда на тарифный коэффициент тарифного разряда ТС, установленный по должности служащего.

Соответствует

 

Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Поделись статьёй со своими коллегами!

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.