Главное на портале

Актуальные решения /

06 августа

Рассмотрим подход к материальной мотивации работников, который направлен на поощрение личных достижений работников.

04 августа

Рассмотрим подход к материальной мотивации работников, упор в котором делается на условия труда, в которых они работают.

30 июля

В предыдущем материале мы познакомили вас с основными структурными компонентами бонусной системы премирования. Сейчас на практическом примере разберемся, как правильно рассчитать и начислить бонус за достижение целевых показателей начальнику цеха за II квартал 2020 г.

Вопрос-ответ /

05 августа
Организация принимает работника на работу с предварительным обучением по профессии. При приеме на работу у принимаемого сотрудника нет соответствующего разряда для работы по профессии. Обучение длится от 2 месяцев. После окончания обучения присваивается разряд, например рубщик проволоки 3-го разряда.
03 августа
Работник отсутствовал часть рабочего дня по повестке военкомата. Поскольку регистрация у него иногородняя, то вызван он был в военкомат своего города. Но военкомат в повестке отмечает только время нахождения работника именно в военкомате. Нигде в законодательных актах и комментариях к ним не удалось найти порядок оплаты за время, потраченное работником на дорогу. Таких работников на предприятии несколько. Время на дорогу до их городов занимает час и более.
28 июля
Какими сборниками следует пользоваться для нормирования труда при производстве обуви? Подходят ли для нормирования советские сборники?
Наверх