На основании Генерального соглашения между Правительством Республики Беларусь и республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзами на 2016–2018 гг. рекомендуется включать в коллективные договоры следующие положения, предусматривающие вопросы сокращения численности (штата):
• оказание помощи высвобождаемым при сокращении численности (штата), ликвидации организации работникам в трудоустройстве или переобучении;
• предоставление преимущественного права (при прочих равных условиях) на оставление на работе при сокращении численности или штата работников определенным категориям работников (имеющим неполную семью, воспитывающим детей-инвалидов, имеющим троих и более детей, работникам предпенсионного возраста, получившим трудовое увечье или профессиональное заболевание на производстве; опекунам, попечителям, на иждивении которых находятся несовершеннолетние дети; одному из двух работающих в организации родителей, имеющих несовершеннолетних детей), не допускающих нарушений трудовой и исполнительской дисциплины.
