ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ | NITT.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ

Сергей Бушмин, экономист по труду и заработной плате ОАО «Прогресс», РФ

Ситуация 1

Для анализа выполнения норм выработки на предприятии чаще всего применяется величина средней выработки на сотрудника. Она является своеобразным эталоном для проведения проверки действующих норм. Однако расчет процента выработки по всем сотрудникам цеха зачастую достаточно трудоемок ввиду их большой численности.

Каким образом можно оценить средний уровень выполнения норм, опираясь только на данные по результатам ограниченной группы работников цеха? Можно ли подобным способом дополнительно оценить качество применяемых норм?

Для оценки общего результата применения норм по работникам, выполняющим однородные функции, можно использовать данные только по некоторому количеству выбранных сотрудников, при этом косвенно оценив и качество норм. Однако для получения достоверного результата потребуется оценить предельную ошибку выборки.

Приведем пример таких вычислений.

В цехе занято 120 человек. Для оценки выполнения установленных в компании норм решено отобрать данные по 25 % сотрудников. Результаты обследования 30 человек приведены в табл. 1:

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 11 / 2015.

Рассчитываем уровень интенсивности труда

Ситуация 2

На предприятии разработана система нормативов по труду, активно применяются различные системы стимулирования, привязанные к ней.

Каким образом можно оценить степень выполнимости, сложности нормируемых работ, уровень утомляемости работников при их выполнении?

Одним из наиболее часто применяемых показателей, характеризующих нормы труда, выступает интенсивность работ. Для лучшего понимания данного показателя необходимо снова обратиться к классификации затрат рабочего времени сотрудника. Представим ее в виде схемы 1:

Исходя из приведенного рисунка, можно прийти к выводу, что штучное время складывается из Активного времени + Пассивного времени + Времени на отдых и личные нужды.

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 11 / 2015.

Как определить затраты труда операций с перекрывающимся временем выполнения?

Ситуация 3

При проведении фотографии рабочего времени или хронометража нередко возникают ситуации, когда сотрудник, начав одну операцию и не закончив ее, одновременно выполняет другую.

Как в этом случае правильно рассчитать затраты рабочего времени?

Подобное явление, действительно, довольно часто имеет место на практике. В теории исследования трудовых процессов различают 3 типа очередности выполнения трудовых движений или рабочих операций:

– последовательное;

– параллельное;

– комбинированное с перекрытием.

В первом случае трудовые операции выполняются одна за другой (см. схему 2):

Например: протянуть руку к выключателю, нажать на кнопку, опустить руку. В этом случае время выполнения трудового приема считается обычным суммированием длительности каждого движения:

A + B + C.

При параллельном выполнении операций сначала начинается один процесс, одновременно запускается другой, а иногда даже третий. Чаще всего подобное встречается в машинно-ручных и авто­матизированных рабочих процессах. Наглядно подобное явление можно представить в виде схемы 3:

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 11 / 2015.

Графические карты для хронометража и фотографии рабочего дня

Ситуация 4

Проведение исследований рабочего времени – очень трудо­емкая операция, требующая достаточно больших затрат времени и энергии от исполнителя. Заполнение громоздких карт исследований подразумевает постоянную концентрацию, максимальное внимание к деталям.

Существуют ли какие-либо иные формы фиксации затрат труда, кроме широко применяемых сегодня карт для фото­графии рабочего времени и хронометража?

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 11 / 2015.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Нормирование и тарификация труда" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Статьи на тему

Нестандартный подход к применению межотраслевых и отраслевых норм

№12, декабрь 2015

Хотите напряженные нормы? Определите оптимальную интенсивность труда!

№1 , январь 2017

Таблица для определения количества замеров при хронометраже

№2 , февраль 2016

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.