Устанавливаем расширение зон обслуживания

Обязательства со стороны организации

Основание

Справочная информация

Отметка о выпол­нении

Примечание

да

нет

Установите работнику расши­рение зон обслуживания (уве­личение объема работы) в виде дополнительной работы

Часть первая ст. 67 ТК

Допускается только у того же нани­мателя, у которого работник рабо­тает по трудовому договору. Новый трудовой договор не заключается

Документ: Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее - ТК)

Устанавливайте работнику рас­ширение зон обслуживания (уве­личение объема работы) только с его письменного согласия

Часть четвер­тая ст. 67 ТК

Расширение зон обслуживания (уве­личение объема работы) может быть установлено по инициативе как на­нимателя, так и работника

За расширение зон обслужива­ния (увеличение объема рабо­ты) производите доплату

Части первая и третья ст. 67 ТК

Размер доплаты устанавливается по соглашению с работником и закреп­ляется в приказе (распоряжении) нанимателя

Определите срок, в течение ко­торого работнику будет уста­новлено расширение зон обслу­живания (увеличение объема работы)

Часть четвер­тая ст. 67 ТК

Срок выполнения дополнительной работы устанавливается приказом (распоряжением) нанимателя

Не освобождайте работника от его основной работы

Пункт 2 части второй ст. 67 ТК

Дополнительная работа в виде рас­ширения зон обслуживания (увели­чения объема работы) выполняется работником в течение рабочего дня (рабочей смены), установленного ему трудовым договором по основной работе

Расширение зон обслуживания (увеличение   объема   работы) устанавливайте по такой же ва­кантной должности служащего (профессии рабочего)

Пункт 2 части второй ст. 67 ТК

Расширение зон обслуживания (уве­личение объема работы) применяет­ся при наличии в штатном расписа­нии вакантной единицы (ее доли)

Отменяйте    расширение    зон обслуживания       (увеличение объема работы) досрочно, т.е. до истечения срока, установ­ленного в приказе (распоряже­нии), письменно предупредив об этом другую сторону

Часть пятая ст. 67 ТК

Работник имеет право досрочно от­казаться от выполнения дополни­тельной работы в виде расширения зон обслуживания (увеличения объе­ма работы), а наниматель - досрочно отменить поручение о ее выполнении