Минус 25 %. Как можно снизить издержки производства по вопросам труда и заработной платы? | NITT.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Минус 25 %. Как можно снизить издержки производства по вопросам труда и заработной платы?

Программный Указ № 78 «О мерах по повышению эффективности социально-экономического комплекса Республики Беларусь» был подписан 23 февраля 2016 г. Среди прочего документ предписывает руководству госпредприятий снизить себестоимость продукции не менее чем на 25 %. Не обошел эту тему и Президент. «Хочу особо подчеркнуть, что перед государственными органами поставлена задача обеспечить снижение себестоимости не менее чем на 25 %. И она должна быть выполнена», – заявил Александр Лукашенко во время послания парламенту и народу 21 апреля 2016 г.

Обсуждаем Указ от 23.02.2016 № 78 «О мерах по повышению эффективности социально-экономического комплекса Республики Беларусь»

Несмотря на поставленную задачу, уже сегодня можно услышать мнение, что белорусским предприятиям по объективным причинам будет сложно сократить издержки и себестоимость продукции на 25 %. В частности, об этом заявил 18 мая заместитель Министра энергетики Вадим Закревский, комментируя ситуацию в энергетическом секторе страны.

Как бы то ни было, поручение Главы государства нужно выполнять. А значит, необходимо найти резервы для снижения издержек производства. Понятно, что каждая служба предприятия будет искать их по своим направлениям, но нас интересует, как грамотно провести данную работу специалистам по труду и заработной плате.

Мы попросили наших экспертов помочь нам правильно определить источники оптимизации затрат на производство, в т.ч. в вопросах нормирования и оплаты труда.

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 7/2016.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Нормирование и тарификация труда" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Статьи на тему

Аккордная оплата труда: расчет продолжительности работы, численности бригады и распределение зарплаты

№7 , июль 2018

Порядок построения современной премиальной системы

№6 , июнь 2018

Практика использования бонусной системы премирования в производственном управлении

№5 , май 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.