Обзор ситуации на рынке труда

Заработная плата

• Средняя зарплата в Беларуси сокращается 2-й месяц подряд. В феврале средняя зарплата упала на 4 руб. – до 977,6 руб.

В пересчете по средневзвешенному курсу доллара за февраль средняя зарплата составила почти 454 долл. США.

Из семи регионов Беларуси средняя заработная плата выросла только в двух: Минск и Брестская область, в остальных – упала.

Рейтинг регионов по уровню средней зарплаты:
1. Минск – 1 382,1 руб.;
2. Минская область – 966,9 руб.;
3. Гомельская область – 882,4 руб.;
4. Брестская область – 841,1 руб.;
5. Гродненская область – 831,1 руб.;
6. Витебская область – 825,2 руб.;
7. Могилевская область – 810,4 руб.

Вакансии

В Минске не хватает почти 18 тыс. работников. Большинство вакансий – 63 % – по рабочим специальностям. В число самых дефицитных работников по-прежнему входят инженеры, медсестры, врачи, повара и строители.

Среди рабочих больше всего вакансий на начало марта было для поваров (526), продавцов (488), уборщиков помещений (472), водителей автомобилей (435), контролеров-кассиров (281), подсобных рабочих (255), грузчиков (199), рабочих по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений (195), санитарок (181).

В Минске не хватает также строителей: арматурщиков – 512, плотников-бетонщиков – 426, монтажников – 366, каменщиков – 360, штукатуров – 203.

Ранее в Беларуси приняли решение поднять зарплаты уезжающим на заработки строителям. В Минстройархитектуры поясняли, что в 2017 г. почти 50 % от всех уехавших на заработки за границу составили строители.

Среди специалистов в дефиците инженеры (693), медсестры (644), врачи-специалисты (521), директора (207), фельдшеры (171), воспитатели (133), фармацевты (127), менеджеры (111), бухгалтеры (100).

Занятость населения

На начало марта в стране было 15,8 тыс. официально нетрудо­устроенных. Это на 1 тыс. человек больше, чем месяцем ранее. Напомним, за январь официальных нетрудоустроенных прибавилось на 2,3 тыс. человек. При этом за февраль сократилось число вакансий, а также продолжил падать спрос на рабочих.

Уровень зарегистрированной безработицы на 1 марта составил 0,4 % от экономически активного населения. В четырех областях этот показатель превысил на 1 марта 0,5 % – в Брестской, Витебской, Гродненской и Могилевской. В Гомельской области уровень зарегистрированной безработицы на 1 марта составил 0,4 %, в Минской – 0,3 %, а в Минске – 0,1 %.

На начало марта в Беларуси было 77,5 тыс. свободных рабочих мест (месяцем ранее – 77,6 тыс.). Из них 61,8 % – для рабочих. «Коэффициент напряженности на рынке труда республики на 1 марта 2019 г. составил 0,2 безработного на одну вакансию (на 1 марта 2018 г. – 0,4), – уточняют в Минтруда и соцзащиты. – При этом в Брестской, Витебской, Гомельской и Могилевской областях данный показатель составил 0,3 безработного на вакансию, в Гродненской и Минской областях – 0,2, в Минске – 0,1 безработного».

Производительность труда

Реальные зарплаты белорусов, которые рассчитываются с учетом инфляции, растут в 8 раз быстрее, чем производительность труда.

Производительность труда по ВВП в январе продемонстрировала слабый рост – плюс 0,9 % к аналогичному периоду прошлого года. Для сравнения: в январе 2018 г. этот показатель вырос на 5,5 %.

Заметнее всего в январе этого года производительность труда выросла в Гомельской и Гродненской областях – на 2,6 % и 2,5 % соответственно. А в Витебской области и вовсе упала на 3,2 %. В Могилевской и Брестской областях этот показатель составляет 1,2 %, в Минской – 2,2 %, а в Минске – 0,8 %.

Напомним, ранее в Правительстве говорили о жесткой увязке роста зарплаты с производительностью труда, а в Нацбанке отмечали, что необоснованный рост зарплат формирует предпосылки для ускорения инфляции.

Реальная зарплата, которая рассчитывается с учетом инфляции, в январе – феврале выросла на 7,6 % к аналогичному периоду прошлого года (годом ранее – на 13,4 %). Заметнее всего она увеличилась в Минске и Гродненской области – на 8,6 % и 8 % соответственно, а меньше всего – в Могилевской и Витебской – на 6,1 % и 6,7 %.

То есть получается, что в Минске, к примеру, рост реальных зар­плат почти в 11 раз выше, чем производительности труда.

Позиция власти

22 марта Президент страны находился с рабочей поездкой в Брестской области. В Барановичах он встретился с активом города и района. На совещании среди прочих поднимался и вопрос роста заработной платы в регионе.

«Произвел товар – продал – плати зарплату. Никто не мешает. Я же у вас не отбираю. Но если кто-то думает, что мы будем платить заработную плату тем, кто сегодня «шалтай-болтай» работает и зарабатывает там 600–700 рублей, как пишут, а мы будем доплачивать до 1 100, то вы должны понимать, за счет кого. Мы что, должны отобрать у кого-то деньги, кто больше зарабатывает, и отдать тем, кто меньше? Это неправильно!» – заявил Президент, но пообещал поддержку тем, кто объективно попал в сложную ситуацию.

Лукашенко поставил задачу, чтобы в Барановичском регионе к 1 сентября 2020 г. зарплата стабильно была больше 1 000 руб. При этом он подчеркнул, что речь идет не о росте в какой-то конкретный месяц, после чего происходит существенное падение.

«По зарплатам устойчиво к 1 сентября будущего года вы должны иметь 1 тыс. рублей. Потому что вклад Барановичей и вашего региона в целом в копилку роста средней зарплаты области и даже страны значителен», – заявил Глава государства.

По данным Белстата, номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников Брестской области в январе 2019 г. составила 833,8 руб. При этом средняя зарплата работников Барановичского района в январе составила 767,1 руб.

Источники: Белстат, БелТА