Вахтовый метод производства работ. Как правильно оплачивать труд? | NITT.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Вахтовый метод производства работ. Как правильно оплачивать труд?

Николай Свирид, экономист, Александр Фолежинский, экономист

Вахтовый метод организации работ давно зарекомендовал себя как эффективный на предприятиях нефтяной, газовой, лесной промышленности, предприятиях железнодорожного транспорта, а также в строительно-монтажных, ремонтно-строительных и других организациях. Среди основных преимуществ этого метода можно выделить повышение производительности труда, сокращение сроков выполнения работ, экономию ресурсов.

Настоящая статья посвящена практическим особенностям оплаты труда при данном методе работы. Приводя конкретные рекомендации по применению систем оплаты труда, особое внимание автор уделяет расчету компенсаций за работу вахтовым методом и работу в сверхурочное время, государственные праздники, праздничные и выходные дни при вахтовом методе. Материал проиллюстрирован практическими примерами.

При вахтовом методе выполнения строительных работ, как правило, применяется аккордная система оплаты труда рабочих-сдельщиков, которая вводится в целях усиления их материальной заинтересованности в повышении производительности труда, достижения высокого качества и сокращения сроков строительства.

Справочно:
аккордная система оплаты труда предусматривает оплату за выполнение объема работ в пределах договорного отрезка времени; расценка устанавливается на весь объем подлежащих выполнению работ с указанием срока их выполнения.

Задания выдаются бригадам в виде аккордных нарядов на выполнение технологического комплекса работ: монтаж здания, выполнение санитарно-технических, штукатурных, электромонтажных, малярных и других работ.

Для определения суммы заработной платы, причитающейся за выполнение аккордного задания, и нормы затрат рабочего времени разрабатывается калькуляция трудовых затрат и заработной платы, в которой дается описание основных и вспомогательных работ, входящих в задание, указываются их объем, сдельные расценки и нормы времени на единицу измерения работ, исходя из которых определяются сумма заработной платы и затраты труда на все задание.

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 2/2015.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Нормирование и тарификация труда" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Забыли пароль?

Статьи на тему

ВОПРОС-ОТВЕТ

№12, декабрь 2015

Оплата труда водителей международных перевозок грузов

№9 , сентябрь 2014

В каком случае при подсчете переработки часы работы в праздничные дни исключаются?

№9 , сентябрь 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.