Организация, ограничения и оплата сверхурочных работ в рамках трудового законодательства | NITT.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Организация, ограничения и оплата сверхурочных работ в рамках трудового законодательства

Александр Фолежинский, экономист; Екатерина Хомяк, экономист

Организация, ограничения и оплата сверхурочных работ в рамках трудового законодательства

С 25 июля 2014 г. вступает в силу Закон РБ от 08.01.2014 № 131-З «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь» (далее – Закон № 131-З). Изменения и дополнения, внесенные им в Трудовой кодекс РБ (далее − ТК), коснулись также и законодательства о сверхурочных работах. Рассмотрим применение в коммерческих организациях практики сверхурочных работ и организацию их оплаты исходя из новой редакции ТК.

Статья 119. Сверхурочная работа (в редакции Закона № 131-З)

Сверхурочной считается работа, выполненная работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной для него продолжительности рабочего времени, предусмотренной правилами внутреннего распорядка или графиком работы (сменности).

Не признается сверхурочной работа, выполненная сверх установленной продолжительности рабочего времени:

1) по инициативе самого работника без предложения, распоряжения или с ведома нанимателя;

2) работниками с неполным рабочим временем в пределах полного рабочего дня (смены), полной рабочей недели;

3) работниками по совместительству у того же нанимателя, а также у другого нанимателя сверх времени основной работы;

4) работниками-надомниками.

В части первой ст. 119 говорится, что сверхурочной считается работа, выполненная работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя. Как это должно происходить в реаль­ности?

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 7/2014.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Нормирование и тарификация труда" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Статьи на тему

ВОПРОС-ОТВЕТ

№12, декабрь 2014

ВОПРОС-ОТВЕТ

№7 , июль 2014

ВОПРОС – ОТВЕТ

№3 , декабрь 2013

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.