В целях эффективной организации работ по разработке и применению нормированных заданий в различных видах трудовой деятельности необходимо придерживаться определенного алгоритма. Совокупность всех этапов и мероприятий на каждом этапе можно представить на следующей схеме:
1 этап. Подготовительный
Изучение целесообразности разработки и применения нормированных заданий.
Определение соблюдения объективных и субъективных условий внедрения нормированных заданий.
Определение перечня работников и рабочих мест для установления нормированных заданий
Продолжение читайте в статье электронного журнала NITT.BY: Применяем повременную оплату труда с использованием нормированных заданий
