Прокуратура Бобруйска восстановила нарушенные трудовые права 47 работников частного предприятия. Об этом БЕЛТА сообщили в службе информации прокуратуры Могилевской области.
Во время надзорной проверки выявлено, что при заключении срочных трудовых договоров - контрактов с работниками предприятие не включило в них обязательное условие о дополнительных мерах стимулирования труда. Согласно Трудовому кодексу контракт должен содержать, в частности, повышение тарифной ставки или оклада не более чем на 50%.
Вместо этого, например, в контракте со станочником широкого профиля, заключенном 1 июля 2022 года, в качестве стимулирующей меры был указан лишь один дополнительный день поощрительного отпуска. Повышение оплаты труда в документе не предусматривалось, что лишило работника законной надбавки.
Прокурор Бобруйска вынес предписание о немедленном устранении нарушений.
Требования прокурора выполнены, с работниками заключены дополнительные соглашения к контрактам, в которых предусмотрено повышение тарифной ставки от 5 до 20%.
Прочтите новый номер журнала "Нормирование и тарификация труда" по ссылке.
