Содержание
АКТУАЛЬНЫЙ КОММЕНТАРИЙ
Уборщик помещений, машинист локомобиля и другие грядущие изменения в выпуске 1 ЕТКС
Постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 20.05.2021 № 36 в выпуск 1 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих внесены очередные изменения. Рассмотрим основные нововведения, представленные в данном законодательном акте.
ПОЛЕЗНЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ5
Согласно постановлению № 20 должность главного инженера с кодами 1120-007, 1120-013 аннулирована. Как аннулирование должности главного инженера должно отразиться на наименовании должностей его заместителей? Какое наименование должности присвоить сейчас главному инженеру, чтобы сохранить его функционал и руководящее положение по предприятию?
НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Способы и примеры расчета численности промышленно-производственного персонала
В материале на практических примерах изложены основные способы расчета плановой численности промышленно-производственного персонала предприятия, включая основных и вспомогательных рабочих, а также работников аппарата управления.
Служащих каких подразделений можно отнести к административно-управленческому персоналу?
ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
Компенсируем влияние вредных производственных факторов: дополнительный отпуск, доплата и молоко
По законодательству каждый работник, занятый на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, имеет право на соответствующую компенсацию (ст. 225 ТК).
Некоторое время назад (см.: «Нормирование и тарификация труда», 2021, № 5) мы рассматривали порядок предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени.
В настоящей статье мы продолжим отвечать на вопросы о предусмотренных действующим законодательством мерах, компенсирующих вредное влияние на работающих производственных факторов, и дадим разъяснения об установлении дополнительного отпуска, доплат, а также выдаче молока.
Как нанимателю изменить систему оплаты труда. Алгоритм из 7 шагов
В статье рассматривается порядок действий нанимателя при изменении системы оплаты труда с примерами оформления необходимых документов.
Организация, тарификация и оплата труда работников собственного производства в розничной торговле
Отдельным видом деятельности для торговли является собственное производство. В настоящее время торговля для привлечения покупателей активно развивает собственное производство, этим формируя себе бренд. В настоящей статье на примере одной из отечественных торговых сетей рассмотрим, как у работников собственного производства организованы труд и его оплата.
ОПЛАТА ТРУДА
Встречаем молодых специалистов! Практика материального и иного поощрения в коммерческих организациях
Действующее трудовое законодательство и практика отечественных предприятий и организаций направлены на разностороннее стимулирование труда и материальную поддержку молодых специалистов.В статье рассмотрены дополнительные гарантии и компенсации, предусмотренные законодательством для данной категории работников, а также дополнительные меры материального и иного поощрения, используемые сегодня нанимателями.
ВОЗВРАЩАЯСЬ К НАПЕЧАТАННОМУ
В прошлом номере журнала (см.: «Нормирование и тарификация труда», 2021, № 7) в рубрике «Вопрос-ответ» на с. 30–31 были опубликованы 2 материала «Обязан ли наниматель производить доплату за неотработанный час работы в ночное время?» и «Какую норму рабочего времени брать для расчета часовой тарифной ставки при работе в ночное время?». В них автор изложил свою точку зрения по рассматриваемым вопросам. Однако спустя некоторое время в распоряжении редакции оказалось официальное разъяснение по данной теме, направленное Минтруда и соцзащиты в адрес одного из промышленных предприятий г. Минска. Поскольку именно Минтруда и соцзащиты принадлежит право по разъяснению норм трудового законодательства, считаем необходимым опубликовать основные тезисы из данного документа.
