На основании заявления работника оформляется приказ (распоряжение) руководителя и устанавливается на этот рабочий день неполное рабочее время.
В поликлинику на должность участковой медсестры по направлению учреждения образования трудоустроен выпускник, который обучался на платной основе.
В сельскохозяйственной организации есть столовая, в которой трудятся кухонные рабочие. Однако им в обязанности помимо кухонной работы вменена развозка готовых обедов по полям и их раздача работникам. Это занимает значительную часть времени.
Сотруднику, работавшему в организации водителем, была установлена доплата за классность. Потом он ушел на длительный больничный, а когда вышел, то по состоянию здоровья не смог работать на прежней работе и стал слесарем. Со временем работника снова перевели водителем, но уже самого простого автомобиля (УАЗ), на котором надбавка за классность не устанавливается.
Сторожа в ремонтных мастерских работают по графику «сутки через двое» или «сутки через трое». По итогу за месяц может выйти до 240 ч.
Водитель обслуживает производство комплексов. Работает по графику и очень часто привлекается к работе в выходной день, поэтому по несколько месяцев работает без выходных. С 4 по 8 мая 2020 г. он взял отпуск за свой счет. Оставшееся в мае время работал без выходных.
В сельскохозяйственной организации работают трактористы и водители. В летний период у них одинаковое количество рабочих часов. Зимой количество часов у трактористов сохраняется, а у водителей выходит меньше, потому что их переводят на 5-дневку.
В ЕТКС есть должность «Руководитель», а под ней сноска: «Наименование должности «Руководитель» устанавливается в случаях, предусмотренных законодательством».
На предприятии (лесхоз) работали рабочие, которым были присвоены разряды. Проверка выявила, что им нельзя было присваивать разряды, так как у них нет необходимых «корочек».
В организации есть штатное расписание сдельщиков. Однако количество сдельщиков пересчитывается каждый месяц под план производства.
