Нормирование и тарификация труда / № 2 (65) февраль 2019 | NITT.BY

Все номера

1 2

Февраль

3 4

Апрель

5 6

Июнь

7 8

Август

9 10

Октябрь

11 12

Декабрь

Системные решения в примерах из реальной практики

№ 2
февраль 2019

Важное в номере:

Семь проблемных вопросов ненормированного рабочего дня и их решение

Что изменилось в рабочем времени водителей автомобилей в 2019 году? (Комментарий к постановлению Минтранса Республики Беларусь от 19.04.2018 № 13)

Что должен знать экономист по труду о донорах и донорстве?

При разработке штатного расписания целесообразно учитывать следующее… Советы эксперта

№ 2 февраль 2019

Содержание

ОБЗОР ТЕКУЩЕЙ СИТУАЦИИ 4

АКТУАЛЬНЫЙ КОММЕНТАРИЙ 6

Что изменилось в рабочем времени водителей автомобилей в 2019 году? (Комментарий к постановлению Минтранса Республики Беларусь от 19.04.2018 № 13) 6

ПОЛЕЗНЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ 8

Что должен знать экономист по труду о донорах и донорстве? 8

ВОПРОС-ОТВЕТ 12

Как устанавливается ненормированный рабочий день работнику при приеме на работу и в ее процессе? 12

Можно ли работнику с неполным рабочим временем установить ненормированный рабочий день? 13

Можно ли уволить работника в связи с отказом от перевода на другую должность? 14

Обязательно ли в штатном расписании наличие должности руководителя структурного подразделения? 15

Можно ли отказать работнику в доплате за работу в выходной день? 16

Можно ли доплатить работнику за расширенную зону обслуживания спустя 3 месяца? 16

Следует ли заново согласовывать показатель, по которому будет рассчитываться производительность труда в 2019 году, если он не изменился? 17

На какой период должно выдаваться нормированное задание? 18

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА 19

При разработке штатного расписания целесообразно учитывать следующее… Советы эксперта 19

ОПЛАТА ТРУДА 23

Грейдинг по полочкам: как определяется конечная величина грейда и оклада? 23

Определяем компенсацию за сверхурочную работу для сдельщиков и повременщиков 31

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ 34

Семь проблемных вопросов ненормированного рабочего дня и их решение 34

Примеры определения индивидуальной нормы рабочего времени в различных ситуациях 41

Правила применения сверхурочной работы: варианты, ограничения и учет 45

Печать

A ↔ A

Актуальное сегодня:

Можно ли коммерческим организациям использовать термин «должностной оклад»?

Правильно ли оформлен контракт, если в нем не указана надбавка за сложность и ответственность выполняемых работ?

Вносим изменения в штатное расписание и другие локальные правовые акты организации

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.