Заработная плата водителя легкового автомобиля в организации формируется следующим образом:
– тарифная ставка 1-го разряда – 33 руб.;
– тарифная ставка водителя автомобиля – 69,96 руб. (33,00 × 2,12);
– сумма повышений – 425 % (50 % – по контракту, 300 % – по постановлению № 67, 30 % – за стаж работы, 45 % – за особый характер труда).
Итого тарифная ставка – 367,29 руб. (69,96 + 69,96 × 425 %);
– премия 50 % – 183,65 руб. (367,29 × 50 %).
Всего заработная плата – 550,94 руб. (367,29 + 183,65).
Как правильно оформить и компенсировать работу водителя в выходной день 23 декабря 2017 г., если в табеле учета рабочего времени отражено 8 ч работы в этот день?
Работникам с повременной оплатой труда за каждый час работы в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни сверх заработной платы, начисленной за указанное время, доплачивается в размере не ниже часовых тарифных ставок (окладов) (ст. 69 Трудового кодекса Республики Беларусь; далее – ТК).
Наряду с этим взамен доплаты предусмотрен другой вид компенсации в виде неоплачиваемого дня отдыха, который предоставляется работнику с его согласия.
С учетом норм названной статьи ТК работа в выходной день подлежит оплате, а также работнику производится одна из указанных компенсаций.
Пример оформления расчета заработной платы при работе в выходной день рассмотрим для случая, когда компенсация производится в виде доплаты.
Исходные данные:
– часовая тарифная ставка – 2,30 руб. (367,29 / 160),
где 367,29 руб. – месячная тарифная става водителя автомобиля с учетом повышений;
160 ч – расчетная норма рабочего времени в декабре 2017 г.
Расчет заработной платы водителя автомобиля за работу в выходной день 23 декабря 2017 г. будет выглядеть так (см. таблицу):
|
Показатель |
Значение |
|
Отработанное время |
8 ч |
|
Тарифная ставка за отработанное время |
18,4 руб. (2,30 руб. × 8 ч) |
|
Доплата за работу в выходной день |
18,4 руб. |
|
Всего заработная плата за работу в выходной день |
36,8 руб. (18,4 + 18,4) |
.png)
