Сегодня мы разберемся, как проводить статистическую оценку данных, полученных при хронометраже.
Как рассчитать показатели численности при наличии работников, отсутствующих на рабочем месте по невыясненным обстоятельствам?
Предлагаем ознакомиться с материалами, опубликованными в электронном журнале наших коллег GBZP.BY за прошедшую неделю (12.12.2022-16.12.2022).
Если работа в государственные праздники и праздничные дни выполнялась сверх месячной нормы рабочего времени, работнику по его желанию помимо доплаты предоставляется другой неоплачиваемый день отдыха.
19 декабря вышел 12-й номер журнала «Нормирование и тарификация труда».
Рекомендуем ознакомиться с материалами, опубликованными в электронном журнале за прошлую неделю (12.12.2022-16.12.2022).
Кладовщик уходит в отпуск. Можно ли заведующему складом установить доплату, так как он будет исполнять его обязанности во время отпуска?
Рекомендуем ознакомиться с ТОП-5 самых читаемых статей электронного журнала «Нормирование и тарификация труда» на этой неделе.
Мать, воспитывающая ребенка-инвалида до 18 лет, работает на 1,0 ставки юрисконсультом и на 0,5 ставки специалистом по кадрам в режиме 5-дневной рабочей недели. Ею было подано заявление о предоставлении дополнительного свободного дня в неделю (пятницы) в соответствии с частью второй ст. 265 ТК. Обязан ли наниматель освободить ее от работы как по основному месту работы, так и по совместительству?
Допуск работника к работе без соответствующего документа об обучении с присвоением разряда является нарушением законодательства о труде.
.jpg)
