Специалиста по маркетингу направили в командировку вечером в воскресенье для участия в переговорах с заказчиком в понедельник.
Как табелируется этот день отъезда в командировку?
<...>
Обязанность нанимателя – организовать табельный учет фактически отработанного и неотработанного времени работников.
Учет явок на работу и ухода с нее ведется в табелях использования рабочего времени, годовых табельных карточках и других документах с указанием фамилии, инициалов работника, календарных дней учетного периода, количества отработанного времени, в т.ч. в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни, и других необходимых сведений. Формы документов для учета явок на работу и ухода с нее, а также порядок их заполнения утверждаются нанимателем (часть вторая ст. 133 ТК).
Буквенное обозначение определяет сам наниматель. Как правило, нахождение в командировке обозначается в табеле буквой «К». Период командировки определяется приказом о командировании.
С одной стороны, у нанимателя есть все основания отметить воскресенье буквой «К» как командировку. А с другой – работник, находящийся в служебной командировке, пользуется выходными днями в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности), установленными у нанимателя, к которому он направлен (ст. 137 ТК).
<…>
Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 6/2025.
Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала
Получите пробную подписку, чтобы прочесть ее полностью!
