Классификатором «Занятия» предусмотрена начальная группа занятий «Финансовые аналитики».
Вправе ли наниматель ввести в штатное расписание должность «финансовый аналитик» и как определить ее код?
Организационной структурой предусмотрено, что начальник отдела охраны труда подчиняется руководителю организации. Главный инженер подписал приказ о возложении дополнительных функций на отдел охраны труда.
Должен ли начальник отдела охраны труда, если он не подчиняется главному инженеру, подчиняться этому приказу?
Может ли главный инженер подписывать приказы по основной деятельности наравне с директором?
В коммерческой организации инженер по охране труда хочет сменить место работы.
В случае увольнения работника можно ли установить совмещение другому работнику и не показывать вакансию?
В связи со снижением количества заказов на изготавливаемую продукцию руководство коммерческой организации приняло решение о переводе работников с 5-дневной на 4-дневную рабочую неделю. Однако не все работники согласны с такой ситуацией.
Как оформить отказ отдельных работников от работы в режиме неполной рабочей недели?
Общегосударственный классификатор Республики Беларусь «Занятия», утвержденный постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 24.07.2017 № 33 (далее – ОКЗ), не содержит многих должностей, порядок наименования которых определен законодательно. Например, должность заместителя директора по развитию в ОКЗ отсутствует.
Какую начальную группу занятий определить для этой должности: 1120 или 1223?
Как определить полный код?
В коммерческой организации есть работники, относящиеся к категории низкооплачиваемых. Они выполняют различный неквалифицированный труд.
Чем руководствоваться при установлении им низшей границы оплаты труда – бюджетом прожиточного минимума или минимальной заработной платой?
Работник, работающий экономистом в коммерческой организации, оформлен по совместительству сторожем в детском саду.
Вправе ли работник заключить еще один договор на условиях совместительства у другого нанимателя и работать курьером?
Работник принят на работу на 0,5 ставки.
Должен ли наниматель в режиме его работы предусмотреть перерыв для отдыха и питания?
Работник отработал в организации в должности инженера 1 год.
Может ли наниматель присвоить II квалификационную категорию инженеру, ранее работавшему у другого нанимателя 4 года в должности инженера по охране труда?
Во время трудового отпуска работнику был оформлен листок нетрудоспособности в связи с болезнью ребенка.
Какие обозначения проставляются в табеле учета рабочего времени?