1 январь 2026

Содержание

49
Страница № 49

Расчет численности уборщиков помещений с использованием новых рекомендаций Минтруда и соцзащиты

С 01.01.2026 в связи со вступлением в силу Рекомендаций № 83 ранее действующие Рекомендации № 91 утратили силу. Рекомендации № 83 помогут рассчитать численность рабочих, которые осуществляют техническое обслуживание административных, общественных зданий и сооружений, в целях определения и обоснования их штатной численности. В материале рассмотрим расчет численности работников, занятых санитарным содержанием помещений административных, общественных зданий.

Документ:
Рекомендации по межотраслевым нормам труда (вместе с Рекомендациями по межотраслевым нормам труда на работы по техническому обслуживанию административных, общественных зданий, сооружений, санитарному содержанию помещений административных, общественных и производственных зданий, прилегающей к зданиям территории), утвержденные приказом Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 19.09.2025 № 91 (далее – Рекомендации № 91).

Документ:
Рекомендации по межотраслевым нормам труда на работы по техническому обслуживанию административных, общественных зданий, сооружений, санитарному содержанию помещений административных, общественных и производственных зданий, прилегающей к зданиям территории, утвержденные приказом Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 27.09.2024 № 83 (далее – Рекомендации № 83).

В Рекомендациях № 83 сделан акцент на возможность применения коэффициента невыходов при определенных обстоятельствах, некоторые нормы времени стали более напряженнее (ту же самую  работу теперь необходимо сделать за меньшее время), внесены дополнительные работы (например, «уборка раздевальных помещений», «влажная протирка потолков»).

Норма времени на уборку санитарных узлов ранее корректировалась в зависимости от количества санитарно-технологического оборудования, сейчас – в т.ч. в зависимости от количества повторных уборок.

Так, определено, что коэффициент невыходов не применяется по профессиям рабочих, по которым устанавливаются доплаты за совмещение профессий рабочих, расширение зон обслуживания (увеличение объема работы), исполнение обязанностей временно отсутствующего работника (абз. 13 п. 3 Рекомендаций № 83).

То есть при применении коэффициента невыходов при расчете численности работников и введении данной численности в штатное расписание доплата за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника не производится.

На примере расчета численности рабочих, занятых санитарным содержанием помещений административных, общественных зданий, разберем практическое применение Рекомендаций № 83.

Для начала необходимо проанализировать технический паспорт здания, в котором четко зафиксирована площадь каждого помещения, что в дальнейшем поможет нам определить объем работы.

Все значения в примере взяты условно:

254 дня – рабочие дни по производственному календарю на 2026 г.;

2 024 ч – расчетная норма рабочего времени согласно производственному календарю на 2026 г.

Расчетные данные представлены в таблице.

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 1/2026.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Получите пробную подписку, чтобы прочесть ее полностью!

Получить подписку

У меня есть подписка

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.