Для более системной работы структурные подразделения можно разделить на 2 вида: обособленные и необособленные.
Чтобы метод оценки эффективности деятельности обладал большей объективностью, чем предыдущий, можно в основу расчета включать плановые показатели и проводить оценку через сравнение плана (цель) и факта.
Экономия численности работников в результате специализации производства и расширения объема кооперированных поставок может быть определена с учетом увеличения удельного веса покупных изделий и полуфабрикатов в общем их объеме по формуле.
Экономия численности работающих в результате сокращения потерь от производственного брака может быть определена по формуле.
Первый предлагаемый метод оценки работы персонала построен на основе изучения параметров эффективности труда.
Учитывается ли оплата труда при составлении в бюджетной организации плановой калькуляции на платные услуги?
В данном материале систематизированы нормативные правовые акты, которыми с 1 января 2020 г. устанавливаются выплаты руководителям и специалистам бюджетных организаций за работу в сельской местности, их размеры, основания и порядок установления.
Можно ли в связи с наличием вакантной должности в бюджетной организации устанавливать доплату за совмещение или расширение зон обслуживания работникам, выполняющим работу по этой должности наряду со своей основной работой?
Для работников моложе 18 лет нормы выработки устанавливаются исходя из норм выработки для взрослых работников пропорционально сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренного законодательством для данной категории работников (часть первая ст. 278 ТК).
В строительной организации летом рабочие работают на участке по производству асфальта (на сделке). На зимний период их переводят на другой участок (по другой профессии, форма оплаты тоже сдельная).
.jpg)
