В этом году лето началось с температуры выше климатической нормы. На рабочих местах, не оборудованных средствами охлаждения и вентиляции, работники испытывают дискомфорт от многочасового пребывания в условиях аномальной температуры, что в итоге приводит к снижению производительности труда.
Коммерческая организация принимает на работу нового сотрудника.
Отчет государственной статистической отчетности формы 6-т (заработная плата) «Отчет о распределении численности работников по размерам начисленной заработной платы» (далее – отчет 6-т) представляется 2 раза в год (за май и за ноябрь) 18-го числа после отчетного периода. Срок сдачи за май 2019 г. – 18 июня 2019 г.
В коммерческую организацию принят на работу совместитель (внешний).
Работник заболел и его необходимо заменить.
Каким образом можно экстренно изменить график работ (сменности)?
По условиям производства работнику с суммированным учетом рабочего времени требуется выходить в ночные смены.
Необходимо ли составлять и утверждать графики работ (сменности) на весь учетный период, если используются длительные учетные периоды (год, полгода)?
Более низкую зарплату в период предварительного испытания рекомендуется установить в следующих случаях...
Чтобы проверить, как кандидат справляется с работой, можно поручить ему конкретное задание на условиях гражданско-правового договора с пониженными условиями оплаты труда.
Система грейдов строится на расположении всех (отдельных) профессий и должностей работников организации по соответствующим грейдам в зависимости от сложности и напряженности труда, его условий, уровня квалификации работников (подп. 3.4 Рекомендаций № 104).
