Все темы

дате | просмотрам
26 ноября 2019
493

Совместителю установлена неполная рабочая неделя (работа – только по пятницам).

Как правильно заполнить табель учета рабочего времени работнику: с понедельника по четверг – «В», пятница – «8»? А если он находится в отпуске без сохранения заработной платы по инициативе нанимателя: с понедельника по четверг – «В», пятница – «А»?

19 ноября 2019
2387

С учетом п. 7 части второй ст. 19 ТК в трудовом договоре обязательно перечисляются выплаты, которые положены работнику, в т.ч. и надбавка за сложность и напряженность труда. Такая надбавка согласно сложившейся правоприменительной практике относится к выплатам стимулирующего характера, и соответственно для изменения ее нанимателем в одностороннем порядке необходимо закрепить за ним такое право в локальных правовых актах организации. Однако не всегда так получается.

14 ноября 2019
719

В ЛНПА по оплате труда наниматель, как правило, преду­сматривает перечень надбавок и доплат компенсирующего и стимулирующего характера, их конкретные размеры и условия выплаты.

12 ноября 2019
747

Когда известны часовые тарифные ставки рабочих звена, бригады, их средняя часовая тарифная ставка определяется как средняя арифметическая величина тарифных ставок, взвешенная по числу рабочих, имеющих одинаковые тарифные ставки.

05 ноября 2019
399

Размер оплаты труда работников в период освоения нового производства (продукции) определяется в коллективном договоре, а в тех организациях, где он не заключается, – нанимателем (ст. 71 ТК).

29 октября 2019
490

Нужно ли в условиях оплаты труда прописывать случаи, допущение которых запрещает выплату руководителю организации всех видов премий, бонусов и вознаграждений, предусмотренных условиями контракта, за месяц, когда они произошли?

22 октября 2019
621

Порядок, который обязательно должен соблюдать наниматель при сокращении численности или штата работников, установлен ст. 43 ТК. Таким образом, проводя оптимизацию структуры организации и предвидя возникающие при этом правовые последствия, наниматель должен быть готов к тому, что установленные законодательством в таких случаях сроки могут не позволить совершить некоторые действия до их истечения.

16 октября 2019
594

При определении производительности труда в организации применяется выручка от реализации продукции, товаров, работ, услуг.

Можно ли в течение календарного года изменить этот показатель на показатель добавленной стоимости на одного среднесписочного работника? Привязан ли темп роста производительности труда в процентном отношении к увеличению оплаты труда?

08 октября 2019
481

Условиями применения межотраслевых и отраслевых нормативных материалов, в т.ч. разработанных ранее в советских сборниках нормативных материалов, являются.

01 октября 2019
699

Когда мне была поставлена задача пронормировать составление квартального маркетингового плана, я понял, что классическое изучение затрат рабочего времени наблюдением (все те же хронометраж, фотография и даже их комбинация, известная как фотохронометраж) здесь не подойдет.

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.